元マッキンゼー人事の伊賀さんの著書。 全ての部門の生産性をあげよ。がキーメッセージ。・成長=生産性を上げること。 ・問題認識力=課題設定力。’その問題を一気に解決したい’という強い動機付け。 ・管理職の仕事:チームの生産性向上のためのリーダーシ…
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